QUAL O SEU ÍNDICE?

Índice de preços, Índice financeiro, de bens, de matérias-prima, de produtos. Os Índices constituem o gasto regular do consumidor, fator ponderador no seu orçamento.

Índice de reajuste salarial é o que buscam os sindicatos dos trabalhadores na Data-Base. É o Índice que reajusta os salários dos trabalhadores periodicamente pra preservar o seu poder de compra.

Qual foi o seu Índice de reajuste salarial em 2009, companheiro? Ah! Aqueles 10% prometidos pelo camarada que estava em campanha eleitoral! E antes disso? Os 05% do prefeito tampão! E foi só isso, desde agosto de 1996.

Em 12 anos, o funcionalismo de Volta Redonda teve 15% de reajuste salarial. No mesmo período o salário Mínimo foi reajustado em 315%. Antes de achar que R$ 465,00 de Salário Mínimo é maravilha, saiba que, segundo o DIEESE, deveria ser R$ 2.045,06. Esse é o salário mínimo necessário que segue o preceito constitucional de atender às necessidades vitais básicas do cidadão e de sua família, com moradia, alimentação, educação, saúde, lazer, vestuário, higiene, transporte e previdência social.

Qual o seu Índice, companheiro? Veja a evolução dos Índices que regulam os custos das vidas das nossas famílias, acumulados em 12 anos de arrocho e miséria impostos ao funcionalismo de Volta Redonda pela dinastia Neto/Gotardo, enquanto tivemos nossos salários reajustado em 15%:

IPCA-IBGE = 120,5%
(usado como base para o Banco Central fixar metas de inflação).

INPC-IBGE = 125,7%
(usado por sindicatos patronais para orientar reajustes de salários).

IPC-FIPE = 94,4%
(usado para reajuste de aluguéis e mensalidades escolares).

IGP-M-FGV = 205,3%
(usado pelo mercado financeiro, para reajuste de aluguéis e como indexador de tarifas públicas - luz, água etc.).

ICV-DIEESE = 123,2%
(usado por sindicatos dos trabalhadores para reivindicar reajustes salariais).

SALÁRIO MÍNIMO = 315,1%
(R$ 112,00 em agosto/96 e R$ 465,00 em maio/09).

CESTA BÁSICA = 158,7%
(o valor informado foi o de 01/03/2009, pois não existia índice cadastrado para maio/09).